Специальная оценка условий труда - Охрана труда обучение Проведение СОУТ: Специальная оценка условий труда, разработка документации, консультации по охране труда, обучение сотрудников. 13 сентября, 2020 +7(8422) 44-95-10, +7(8422) 44-95-20 faktor73@mail.ru Обучение, Аутсорсинг, Специальная оценка условий труда. Охрана труда обучение.
проверка на антиплагиат вуз с отчетом

postheadericon Критика

Разнообразным является синдром навязчивых состояний. Последний проявляется в том, что у некоторых лиц появляются мысли и действия, носящие ненужный и насильственный характер. Известно, что бредовые явления также носят насильственный и непроизвольный характер. Однако у больного полностью сохраняется критическое отношение к навязчивым проявлениям, в то время как содержание бреда больной рассматривает как действительность.
И. П. Павлов навязчивые явления объяснял возникновением в мозгу очага застойного возбуждения или застойного торможения. В этом смысле между бредом и навязчивыми явлениями имеется некоторое сходство. Разница заключается в том, что при бреде застойный очаг изолирован от всей деятельности коры мозга, в то время как при навязчивом состоянии очаг возбуждения не столь значительно изолирован. Поэтому при бреде критика отсутствует и сохраняется при навязчивом состоянии. Навязчивые явления могут касаться разных областей психической деятельности и поведения.

Оставить комментарий

Вы должны авторизоваться для отправки комментария.

панель управления
  • Войти
  • RSS записей
  • RSS комментариев
календарь
Март 2024
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
« Фев    
 123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031
архив
страницы